看板: education ◎ 教育 -- 百年大計 板主: |
閱讀文章: 第 7157/7167 篇 | 上篇 | 下篇 | 回覆 | 轉寄 | 轉貼 | m H d | 返回 |
發信人: JayWilliam.bbs.NOSPAM@bbs.shu.edu.tw (#歡迎光臨翠谷風情#), 看板: education 標 題: [新聞] 評鑑百百種:評鑑別人前 先評鑑自己 發信站: 翠谷風情 (Fri Nov 9 15:51:46 2007) 轉信站: Lion!cbs.ntu!cbsnews!news.iyard.org!iyardnews!news.ccu!ctu-peer!news.nc Origin: bbs.shu.edu.tw 評鑑百百種:評鑑別人前 先評鑑自己 ※記者 嚴文廷/整理報導 為了追求更好的教育品質,教育部近年大力推動評鑑,從教學到教師評鑑,並做為 審核補助學校的標準。可是,評鑑該怎麼做才有效,不會淪為「為評鑑而評鑑」的 下場,輔大教育領導與發展研究所副教授蔡進雄提出建言,提醒評鑑單位應注意可 能發生的負面效應。 月暈效應易誤導 曾擔任校務評鑑委員、參與國民中小學校務評鑑的蔡進雄發現,進行教育評鑑過程 可能造成幾種效應,進而影響評鑑結果,包含「月暈效應」、「霍桑效應」、「校 際間的遺留效應」、「包裝效應」、「偽善」或「偽惡」現象。 蔡進雄認為,為了避免誤導評鑑委員的判斷,評鑑委員應依個人專長分項目確實評 鑑,根據歐滄和所著《教育測驗與評量》一書,「月暈效應」是指評分者在判斷學 生某種特質時,會受到該生其他特質影響。例如閱卷時,若前面題目答得很完美, 後面題目的分數也會跟著水漲船高。 「月暈效應」也會發生在校務評鑑或教育評鑑,例如受評學校在某項目的表現具有 特色且極為優異,因而影響評鑑委員在其他評鑑項目給予的分數或評價,事實上, 該校在其他評鑑項目並非那麼好。 延長實地觀察時間 當評鑑委員實地進入學校進行觀察及評鑑時,學校校長、教師及學生的表現可能會 比平時更好,除了為維持自尊,也可能為了校譽而出現同心協力的團結現象,但評 鑑過後,就恢復了平日的樣子,此種現象稱之為「霍桑效應」。蔡進雄建議應延長 觀察及實地評鑑的時間,可使正常現象「原形畢露」。 避免校際間的遺留效應 一份試卷的得分常常會影響到後一份試卷的得分,此種現象被稱為「試卷間的遺留 效應」(test-to-test carryover effect )。蔡進雄將評鑑的過程改稱為「校際 間的遺留效應」,例如前一所受評學校的評鑑結果,常會影響到後一所受評學校的 評鑑。如果前一所評鑑的學校結果極為優異,接下來受評學校即便也是不錯,但會 被「比下去」。 蔡進雄提醒評鑑委員,盡量保持客觀而不做校與校間的比較,可減少「校際間的遺 留效應」。 抗拒精美包裝吸引 此外,進行書面檔案評鑑時,評鑑委員除了被精美包裝吸引外,亦應仔細閱讀其內 容,否則包裝就容易「反客為主」,尤其是所有學校都致力強化書面資料檔案的呈 現,在文字、美工、排版、印刷、封面等會盡量美化,影響評鑑委員的判斷及評鑑 結果,這種效應稱為「包裝效應」。 評鑑委員應多蒐集資料 蔡進雄說,進行問卷調查時,如果填答者心存討好主試者,或欲透過好的分數以建 立他人對自己的良好印象者,稱為「偽善」。如果填答者想藉由測驗分數造成負面 印象,或博取他人的注意、同情或幫助,或想表達不滿、報復心態等,稱為「偽惡」。 他建議評鑑委員透過多元資料的蒐集及印證,較不易受「偽善」及「偽惡」現象所 影響,才能得到更客觀的資料,進行公平的評鑑。 【 2007/11/05 立報 】 @ http://lihpao.shu.edu.tw/ -- ◢ ╱ ◢╱ ◢╱ ◢╱ ◢╱ ◢ ╱ ◢ ╱ ▉▉█ █╱ █ █ █╱ ███★ ███ ▉▉█ ▇ █ █ ▇ ▇▇█ ▉▉█★ ███◤ █◤ █◤ █◤ █◤ █▅█◤ ▉▉█◤ http://JayWilliam.pixnet.net|bbs.shu.edu.tw -- ※ 發信站: 翠谷風情(bbs.shu.edu.tw) ◆ From: private.ip.shu.edu.tw |
閱讀文章: 第 7157/7167 篇 | 上篇 | 下篇 | 回覆 | 轉寄 | 轉貼 | m H d | 返回 |
卍 台大獅子吼佛學專站 http://buddhaspace.org |